המלגה עתידה להנתן למשך כל אחת משנות התואר בכפוף לעמידה בתנאים הבאים:

• קביעת זכאות ראשונה:

הגשה מלאה ותקינה של הטפסים המקוונים עד למועד סגירת ההרשמה.

בחירת המלגאים מקרב העומדים בתנאים תתבצע על ידי ועדה בלתי-תלויה ובכפוף לפרמטרים ותעדוף מוגדרים.

• חידוש המלגה בכל שנה ועד לסיום הלימודים:

ועדת המלגות תחליט על חידוש המלגה מידי שנה בכפוף לתנאים ולדרישות שפורטו, וכן בתנאים להלן:

• במועד תחילת שנת הלימודים העובד, אשר לו/לבן משפחתו הוענקה מלגה, יהיה מועסק בקבוצת אלקו.
• השתתפות בטקס חלוקת המלגות הרשמי של בן המשפחה של העובד מקבל המלגה, או העובד עצמו במידה והוא הלומד.
• אישור מחלקת מש"א על ביצוע מלא של ההתנדבות ובמועד הדרוש.
• אישור המוסד האקדמי על עמידה בכלל דרישות הלימודים למעבר בין שנים.
• אישור המוסד האקדמי על המשך הלימודים במסלול התואר שאושר ע"י הועדה.
• הלימודים מתקיימים במתכונת לימודים מלאים.
• המלגה תינתן למספר השנים שנותרו להשלמת מסלול התואר (לא יותר מהשנים שנותרו להשלמתו במתכונת של לימודים מלאים).

• ---

  הריני להצהיר כי אני עתיד/ה להיות הלומד/ת בסיוע המלגה ע"ש זלקינד ואני מאשר/ת ומסכימה לכל האמור לעיל.
  
  

  לא מאשר/ת            מאשר/ת

הריני להצהיר כי אני עתיד/ה להיות הלומד/ת בסיוע המלגה ע"ש זלקינד ואני מאשר/ת ומסכימה לכל האמור לעיל.

לא מאשר/ת            מאשר/ת

לשימת לבך: ההתחייבות הינה של הלומד (בן המשפחה של העובד מקבל המלגה, או העובד עצמו במידה והוא הלומד).

• התנדבות:

קיום 5 ימי התנדבות (20 שעות לפחות) בכל שנת לימודים (אוקטובר עד סוף יוני). המיקום והמועדים יוגדרו על ידי רכז/ת פעילות מעורבות חברתית בחברות קבוצת אלקו.

• דיווחים:

התחייבות לדיווחים לאורך השנה כפי שידרש ע"י קרן אייסף, לרבות ביחס ללימודים ולהתנדבות.

• השתתפות בטקס חלוקת המלגות ע"ש גרשון זלקינד:

השתתפות העובד וכן הלומד הינה חובה ותנאי לקבלת המלגה.

הטקס לשנה"ל תש"פ 2019-20 יערך בתאריך 25 בספטמבר 2019 או בסמוך לתאריך זה.

הריני להצהיר כי אני עתיד/ה להיות הלומד/ת בסיוע המלגה ע"ש זלקינד ואני מאשר/ת ומסכימה לכל האמור לעיל.

לא מאשר/ת            מאשר/ת

* רק עמידה בכלל תנאי הסף תאפשר דיון בבקשת עובדים למלגה ללימודיהם או ללימודי משפחתם.

עובדים הזכאים להגשת בקשה למלגה (עבורם או עבור בני משפחה תקניים כמפורט להלן):

• מגישי הבקשה: עובדים באחת מחברות קבוצת אלקו.
• ותק העובדים: שנתיים  ומעלה (במועד תחילת הלימודים) בחברות קבוצת אלקו (ו/או בחברות שנרכשו, והן כיום בבעלות הקבוצה).
• שכר העובדים: המלגה נבחנת בהתאם לפרמטרים סוציו-אקונומים ובהתאם לגובה שכר העובד כפי שמופיע בפרסום בחברות קבוצת אלקו בע"מ.
• מקבלי המלגה: עובדים בקבוצת אלקו, או בן/בת זוג רשום/ה, או ילדיו שימלאו להם 20-30 במועד תחילת הלימודים.
• בקשה חוזרת : עובד רשאי להגיש בקשה למלגה עבורו או עבור בן משפחתו אם לא קיבל מלגה מקרן זלקינד או סבסוד לימודים מחברות קבוצת אלקו ב 3 השנים האחרונות (מיום פתיחת הלימודים).

חריג: רשאים יהיו להגיש בקשה גם מי שקיבלו סבסוד לימודים מחברות קבוצת אלקו עבור חלק מתקופת הלימוד ובתנאי שהם עומדים בתנאי הקרן, ושהמלגה מיועדת לעובד לשם השלמת מסלול הלימוד בו החל בזכות אותו סבסוד.

• המלצת ארגון: המלצת מנהל/ת ישיר/ה הינה תנאי להמלצת סמנכ"ל משאבי האנוש.

  תנאי סף ללימודים המתוכננים:

• היקף התכנית: תכנית לימודים שנתית מלאה בלבד.
• תחילת שנה"ל: סמסטר חורף, אוקטובר 2019 בשנה"ל תש"פ (לא יאושרו לימודים שיחלו בסמסטר אביב/קיץ).
• משך מתן המלגה: המלגה תוענק למשך 1-3 שנים, כמקובל להשלמת מסלול תואר זה (4 שנים לכל היותר, ולא יותר מהשנים שנותרו להשלמת התואר במתכונת לימודים מלאים ובכפוף לתנאי הקרן).
• גובה המלגה: יגזר משכר הלימוד האוניברסיטאי השנתי שהוגדר ע"י המל"ג עבור תואר ראשון בשיעור מימון של 100% לכל שנה (גובה השתתפות המפורט יהיה זהה ללומדים לתואר ראשון, שני או הנדסאים).
• כפל מלגות: לא יותר כפל מלגות המעניקות שכר לימוד מלא. המלגה תשולם ישירות למוסד האקדמי עבור הלימודים בלבד. לא יהיה סיוע מהקרן לכיסוי הוצאות שאינן שכר לימוד.
• תחום הלימודים: מתוך הרשימה להלן בלבד. מתוך הרשימה תנתן עדיפות נוספת לחלק ממקצועות הלימוד ברשימה.
• מקום הלימודים: מוסד אקדמאי מוכר מהרשימה להלן. עדיפות תינתן למוסדות המקיימים קשר עסקי עם החברות בקבוצת אלקו בע"מ ולמוסדות בהם פועלות תכניות קרן אייסף.

הריני להצהיר כי אני עתיד/ה להיות הלומד/ת בסיוע המלגה ע"ש זלקינד ואני מאשר/ת ומסכימה לכל האמור לעיל.

לא מאשר/ת            מאשר/ת